En el ciclo formativo de Administración y Finanzas trabajarás dentro del proyecto SEFED y crearás una empresa en el aula llamada Smart Office para simular la realidad y el día a día de los diferentes departamentos que la forman: operaciones, tesorería, pago de impuestos , recursos humanos y marketing.

Pasarás por cada uno de los departamentos necesarios para crear una empresa y gestionarla profesionalmente. Estarás en contacto con otras empresas simuladas de todo el mundo y llegarás a generar compras y ventas en un entorno lo más parecido posible a la realidad.

Porque grande o pequeña, la empresa está presente en todas partes. En un entorno cambiante en el que las normativas evolucionan rápidamente, su dirección precisa el apoyo de profesionales que se adapten. Su gestión en ámbitos comerciales, financieros y contables es garantía de un buen desarrollo económico y del éxito profesional.

Tú eres el proyecto

Conviértete en quien quieras estar con nuestras metodologías activas.

Disponible FORMACIÓN ONLINE

Plan de estudios

2.000 horas repartidas en 2 cursos académicos

  • 1584 horas en el centro educativo.
  • 416 horas en el centro de trabajo (FCT – Prácticas en la empresa).
  • Comunicación y atención al cliente.
  • Gestión de la documentación jurídica y empresarial.
  • Proceso integral de la actividad comercial.
  • Recursos humanos y responsabilidad social corporativa.
  • Ofimática y proceso de la información.
  • Inglés.
  • Gestión de RRHH.
  • Gestión financiera.
  • Contabilidad y fiscalidad.
  • Gestión logística y comercial.
  • Simulación empresarial.
  • Formación y orientación laboral.
  • Proyecto de administración y finanzas.
  • Formación en empresa.
  • Emplear técnicas y herramientas de la comunicación oral.
  • Dominar las funciones del departamento de atención al cliente.
  • Analizar, detectar y resolver quejas/reclamaciones.
  • Detección, organización y uso del servicio postventa.
  • Dominar el LOPD.
  • Conocer los documentos jurídicos relativos a la constitución y funcionamiento de las empresas.
  • Gestionar la información jurídica requerida por la actividad empresarial.
  • Conocer los modelos de contratación privados más habituales.
  • Conocer la estructura y organización de las administraciones públicas en España y la Unión Europea.
  • Evaluar el patrimonio empresarial.
  • Entender el funcionamiento de la contabilidad con IVA y el sistema fiscal.
  • Conocer y confeccionar los medios de pago y cobro.
  • Gestionar la tesorería con software profesional.
  • Confeccionar la contabilidad de una PYME.
  • Poner en práctica la ética empresarial.
  • Entender el concepto de rentabilidad empresarial.
  • Planificar y evaluar los recursos humanos de la empresa y elaborar planes formativos para su promoción profesional.
  • Diseñar documentos administrativos y comerciales utilizando una hoja de cálculo.
  • Diseñar bases de datos relacionales usuales en las empresas y corporaciones.
  • Diseñar archivos integrados por diversas aplicaciones: hoja de cálculo, base de datos, procesador de textos, gráficos, imágenes y otros.
  • Conocer y aplicar las normas y el protocolo en un contexto multicultural.
  • Identificar los distintos tipos de contratos y realizar contratos laborales.
  • Conocer la modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo y calcular las indemnizaciones en cada caso.
  • Realizar altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social.
  • Realizar cálculos de las cotizaciones y pagos a la Seguridad Social.
  • Calcular nóminas en distintas situaciones.
  • Analizar la salud financiera de la empresa y determinar las posibles soluciones.
  • Realizar previsiones de tesorería (cobros y pagos).
  • Analizar inversiones financieras determinando su perfil de riesgo.
  • Contabilizar las operaciones de la empresa según normativa mercantil derivada del plan general de contabilidad de pymes y microempresas.
  • Redactar el balance de situación y la cuenta de resultados.
  • Conocer los conceptos de la auditoría de cuentas.
  • Conocer y calcular los distintos tipos de costes y márgenes que se pueden producir en una empresa.
  • Trabajar en equipo.
  • Conocer el derecho laboral y la normativa contractual del sector.
  • Conocer la acción protectora del sistema de seguridad social.
  • Evaluar los riesgos y conocer los factores de riesgo de su actividad profesional.
  • Ayudar a la elaboración de un plan de prevención de riesgos en una pequeña empresa.
  • Aplicar medidas de prevención individual y colectiva.

Una vez superados estos estudios obtendrás el título homologado de técnico/a superior en Administración y Finanzas (Publicado en el RD 1571/2011, de 4 de noviembre, por el que se establece el título de técnico superior en administración y finanzas) expedido por el Departamento de ‘Educación de la Generalidad de Cataluña.

Se debe cumplir uno de los siguientes requisitos:

  • Tener el título de bachillerato,
  • Tener el título de un ciclo formativo de grado medio,
  • Tener el título de un ciclo formativo de grado superior,
  • Haber superado el segundo curso de bachillerato de cualquier modalidad de bachillerato experimental,
  • Haber superado el curso de orientación universitaria (COU) o el preuniversitario,
  • Tener el título de bachillerato por haber cursado el bachillerato unificado polivalente (BUP),
  • Tener cualquier titulación universitaria o una equivalente, o haber superado la prueba de acceso a la universidad para mayores de 25 años.

Perfiles profesionales a los que optarás

Descubre la combinación de capacidades técnicas y habilidades personales que componen tu perfil profesional.

Contable financiero

Salidas profesionales

  • Administrativo financiero
  • Administrativo contable
  • Administrativo de banca y seguros
  • Técnico en gestión de cobros

Asignaturas destacadas

  • Contabilidad y fiscalidad
  • Gestión financiera
  • Proceso Integral de la actividad comercial

Habilidades personales adquiridas

Flexibilidad / Responsabilidad
Autonomía / Sociabilidad / Evolución

Gestor/a de personal

Salidas profesionales

  • Administrativo de recursos humanos
  • Administrativo de asesorías laborales

Asignaturas destacadas

  • Recursos humanos y responsabilidad social corporativa
  • Gestión de recursos humanos
  • Gestión de la documentación jurídica y empresarial

Habilidades personales adquiridas

Flexibilidad / Responsabilidad
Autonomía / Sociabilidad / Evolución

Gestor/a logístico

Salidas profesionales

  • Administrativo de logística
  • Administrativo comercial

Asignaturas destacadas

  • Gestión logística y comercial
  • Proceso integral de la actividad comercial

Habilidades personales adquiridas

Flexibilidad / Responsabilidad
Autonomía / Sociabilidad / Evolución

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